Werdegang – vor und bei Gru&F

• Hochschule für Wirtschaft und Umwelt, Nürtingen-Geislingen, bis 2010
• Abschluss Diplom-Betriebswirt (FH), Schwerpunkte: Controlling, Finanzmanagement & Risikomanagement
• OSCAR GmbH, studentische Unternehmensberatung, im Vertrieb und als Geschäftsführer, bis 2011
• Gründung Gru&F Ende 2011

Bisherige Schwerpunkte bei Gru&F

• Strategieentwicklung
• Organisations- und Prozessoptimierung
• Marketing und Vertrieb
• Unternehmensanalyse
• Einsatz von Design Thinking- und Lean Startup-Methoden in KMU

Qualifikationen & Know How

• Projektmanagement: Strukturierung und Steuerung von komplexen Projekten mit mehreren, wechselnden Projektteams
• Schnelle Einarbeitung in neue Themengebiete und Sachverhalte mit dem ganzheitlichen, unternehmensweiten Blick
• Assessing Teams and Individuals, ESADE Business School Barcelona: Team Assessments von Startup- und Führungsteams. Evaluation und Validierung anhand verschiedener Methoden (z.B. Critical Incident Interview) auf Individual- und Teamebene während der Due Diligence Phase oder Führungskräfte-Entwicklung.

In eigenen Worten: Was macht Gru&F aus?

„Jedes Unternehmen hat mindestens zwei Berater: den Steuerberater und den Bankberater. Doch um die Unternehmensentwicklung kümmern sich in unserer Zielgruppe, kleine und mittlere, technisch orientierte und inhabergeführte Unternehmen, meist die Firmengründer- bzw. Inhaber. Dabei bleibt eine strukturierte Weiterentwicklung des Unternehmens meist auf der Strecke und geht im Tagesgeschäft unter. Wir sind der fehlende Partner in diesem Szenario und unterstützen die Entscheider im Unternehmen aktiv bei der Unternehmensentwicklung. Dabei decken wir eine Vielzahl von Ereignissen ab. Seien es Themen wie Effizienzsteigerung im Tagesgeschäft, Unternehmenskäufe oder –verkäufe, aber auch Geschäftsmodellentwicklungen. Wir haben das Spezialwissen und implementieren dieses in die Produkte und Prozesse der Unternehmen. Und zwar so, dass unsere Kunden danach selbst im Stande sind, den jeweiligen Themenbereich weiterzuentwickeln. Das macht uns zu einem wertvollen Partner für die Unternehmensentwicklung.“